2018年1月23日下午，后勤与基建管理处举行年度工作研讨会，校党委书记呼文亮同志，校党委常委、副校长孙力光同志出席会议。后勤与基建管理处领导班子，各办、部、中心的负责人参加会议。会上，大家交流了2017年度的工作收获和体会，对工作中存在的不足进行总结。

校党委常委、副校长孙力光讲话，对2017年所作的工作给予充分肯定，对大家的努力和辛勤付出表示感谢。他指出，学校第九次党代会已经提出，力争到2022年进入国家“双一流”大学建设体系，到2035年，建成高水平研究型医科大学。在这个目标指引下，要求大家在新的一年里要做到以下几点：一是强化创新意识。后勤与基建管理处全体同志要转变思路，开动脑筋，在工作中形成创新思维，用创新的思路去攻坚克难。二是进一步树立开放的理念。更多借鉴兄弟院校的先进经验，更多借力社会先进管理理念和技术，来解决学校保障服务中面临的困难，提高服务质量和效率。对于引入的社会力量，要统筹做好准入、监管、淘汰等核心环节的把控与管理机制的建立。三是进一步强化担当意识。一流的大学要有一流的后勤保障和服务，随着学校创建一流大学目标的确立，对后勤服务保障部门的要求也将不断提高。大家要进一步强化担当，攻坚克难。四是要进一步提高执行力。后勤的战斗力很大方面体现在工作效率上，各级领导布置的工作要做到积极落实、积极反馈。五是要有团结精神。班子成员之间，处中层干部之间，班子成员和处中层干部之间要团结，团结才能出战斗力，团结起来才能推动事业发展。六是强化宣传意识，增强和学校其他部门的互通互联，把工作中的亮点、重点积极进行宣传，进一步发挥和践行服务育人的理念。七是要牢固树立底线意识。后勤与基建管理处各办、部、中心负责人按照职能，都分管着一些资源和项目，一定要牢固树立廉洁自律的意识。把底线思维放在心上，不能走偏。

呼文亮书记首先代表学校、代表校长尚永丰院士及校领导班子对后勤与基建管理处过去一年的工作给予充分肯定，对后勤职工的辛苦付出表示感谢。呼书记表示，学校每一刻的正常运转都离不开后勤保障服务，学校师生对后勤保障服务的每一点变化都记在心里。后勤服务永无止境，要建设高水平的医科大学，就要不断提高服务水平，对师生的诉求不能有去无回，而要有求必应。目前，学校后勤范围内还面临一些急需解决的问题，如南校园基本建设前期遗留的问题、新办学空间的拓展问题、内部的规范管理问题等。后勤职工要共同努力，补上短板。后勤工作要多宣传，得到师生的更多理解与支持，还要有廉政意识，这是工作中的底线。处领导班子和处中层干部要多关心、体谅一线职工，为职工工作创造更好的条件。最后，呼书记祝愿后勤工作在新的一年里更上新台阶。