为深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，持续夯实学校人才队伍建设根基，凝聚青年人才奋进力量，助推学校创建一流学科，实现高质量内涵式发展，近日，我校召开2026年青年干部教师座谈会。会议聚焦青年干部及教师成长发展，倾听青年心声、汇聚青年智慧、赋能青年成长。校党委书记王达品出席会议并讲话，校党委副书记王红主持座谈会。

座谈会会场

座谈会上，来自各二级学院和职能部门的12名青年干部及教师代表，立足教学科研、人才培养、行政管理、服务保障等一线工作实际，分享个人成长经历、工作心得与实践思考。同时，结合学校学科建设、教研创新、校院协同发展、青年人才培育、管理服务提质等重点工作，围绕完善青年人才培养激励机制、优化科研支持体系、深化校院资源融合等方面，提出多项兼具针对性与可行性的意见建议，充分展现了我校青年干部及教师立足岗位、求真务实、勇担使命的良好精神风貌。

座谈交流

在认真听取与会代表发言后，王达品对全体青年干部教师扎根一线、履职尽责、深耕育人事业、助力学校发展的付出与成效给予充分肯定。他强调，对于大家提出的意见建议，学校相关职能部门要认真梳理、深入研究、逐项落实。学校将持续加大对青年干部教师的全方位支持力度，为青年人才成长成才、干事创业保驾护航。

王达品讲话

王达品客观分析了学校发展现状与下一步工作重点。他指出，对标高水平研究型医科大学标准和创建一流学科战略目标，学校在科研创新实力、核心学科竞争力、人才梯队建设质量等方面还需要进一步提升，今后将围绕“教研创新、校院融合”，从抓规划、抓队伍、抓改革、抓资源四个方面持续提升学校治理能力，激发内在动能，持续提升办学治校水平与育人质量。他希望广大青年干部教师立足新时代高等教育与医学教育发展大势，厚植教育初心、勇担育人使命，主动将个人成长融入学校事业发展大局，用心用情深耕本职岗位，主动钻研业务、科学谋划工作、大胆探索创新、勇于突破局限，在教书育人、科研攻坚、管理育人、服务育人等各岗位担当作为、建功立业，为推动学校高质量发展注入新动能。

撰稿：沙莎

摄影：青年媒体中心

排版：卢晨

审核：杨晓英