2025年第6期，《中国共青团》杂志联合团中央青年发展部，推出优秀案例专题报道。其中《以赛赋能，跑出医学青年科创报国加速度》，介绍我校以挑战杯竞赛为平台，鼓励广大首医学子聚焦国家重大战略，面向卫生健康领域社会需求，积极投身科研攻关实践，以赛促学、以赛促建、以赛促创，推进高质量医学创新人才培养的工作经验。

近年来，首都医科大学始终坚持立德树人的根本任务，以建设国际一流研究型医科大学为目标，以深化改革为强劲动力，秉持“教育、科技、人才”三位一体的发展理念，以高水平科创竞赛为载体，以赛促学、以赛促建、以赛促创，助推高质量医学创新人才培养工作。

高位推进深化育人功能

以广泛参与的“群众性”作为竞赛服务医学人才培养的本色与定位。通过广泛宣传和积极动员，营造浓厚的科创竞赛氛围，提升师生竞赛参与度、覆盖面、影响力。发挥榜样示范效应，学长“面对面”生动讲述坚定技术攻关的励志故事。发挥新媒体传播优势，以参赛师生为故事原型拍摄校园微电影《靠谱的队伍》，讲述师生双向奔赴的科创故事。校赛年度选育百余个项目，学生团队跨院系、跨学科组队，发挥“高年级领跑、低年级跟跑”的“传帮带”作用，引导医学生在科创竞技赛场上当主角，让“无挑战 不青春”成为校园新风尚。 

多方联动的“协同性”作为贯穿竞赛全周期运行有序的基础与保障。近年来，学校持续探索以创新为引领的医学人才培养模式，开设了一系列前沿课程及实践项目，构建了高水平的科研创新平台。加大对重点实验室和科研中心的投入，促进跨学科合作与国际交流，拓展校企、校地、校医合作，推动医学教育、科学研究、成果转化、医疗服务深度融合，全面深化医教研产协同融合发展。

专家教授及学科带头人悉心指导学生团队开展创赛项目，教学、科研与管理三方协同联动，深度耕耘“科创育人”的一线阵地。携手大健康行业企业及投资机构，持续精准施策赋能，借助模拟路演、专题讲座等数十次系统培训，共同谱写“大思政”格局下“三全育人”的和谐乐章。

凸显专业打造“首医”品牌

明确定位，构建以“医”为核心的项目矩阵。首医姓“医”，努力培养“让党放心、人民满意、患者信赖”的人民健康守护者，科学研究产出要服务人民健康、服务首都医药卫生事业高质量发展，实现科创“为了什么”的终极目标追求。深度挖掘学校一级学科和国家重点实验室等优势资源，让更多具有首医硬核实力的科研项目转化为创赛项目，增强科研反哺教学的导向和实效。 

走在前列，致力以“医”为内涵的特色发展。把握首都发展需求，坚持内涵、特色、差异化发展。以国家发展战略和卫生健康领域社会需求为导向，科创团队在科技创新、医学前沿、学科交叉领域勇当排头兵和生力军，从人工智能、新药研发、医疗器械研发、检测技术革新等方面，开展一系列具有前瞻性、落地性、服务性的创新创业实践，为国家生命科学和医药健康产业发展注入首医青春新动能。

锚定目标助推成果转化

打造系统工程，深化长效机制。打造创赛系列培训课程，以新生入校第一课为起点，通过贯穿全年的讲座、培训、创新创业训练营等形式，激发学生创新意识、训练创新思维、提升创新能力。组建一支经验丰富且多元化的创赛师资团队，为项目选拔培育、培训指导和成果转化提供有力支持。建立校、院两级团委双创工作中心，完善相关激励保障政策。对于工作实效性突出的指导教师，增加其研究生招生指标；教学科技部门为比赛提供更多元化的平台支持，并在评奖评优过程中给予适当倾斜，全方位保障支持双创工作。 

持续攻坚赋能，以创业带动就业。探索校际间医工、医药、医文、医理交叉合作，邀请医药行业单位参与“揭榜挂帅”，通过访企拓岗，对接社会资源，优化商业模式，节省成果转化的时间和经济成本，助力创业项目落地应用，以“创业”带动“就业”，拓展至“神经末梢”，实现产学研融会贯通。

撰稿：校团委

排版：陈晨